2020一位20年职业经理人之创业泣血心得

影楼面试

痛苦VS快乐。大部分创业者的创业的初衷是为了挣钱、改善自己的生活，这个无可厚非。只有少数的创业者是为了愿景和理想的实现创业。要归类的话，笔者属于后者，笔者创业的愿景就是要做中国最顶尖一流的智业机构。笔者不是为了自命清高，说挣钱不重要，而是愿景与理想的实现在排序上比挣钱更重要！愿景与理想的实现是第一位的，挣钱是第二位的！因为不挣钱的企业是在犯罪！正如笔者在@营销活化石微博上的一段话所言：“干自己喜欢的事还没赚钱，快乐地痛苦着；干自己不喜欢的事还没赚钱，痛苦地痛苦着；干自己不喜欢的事赚了钱，痛苦地快乐着；干自己喜欢的事赚到了钱，快乐地快乐着!你是哪种？”对于20年前一毕业就进入外企，整天坐飞机，整天出入五星级酒店的笔者，创业初期住在办公室，长期与家庭两地分居，寂寞与孤独是人生的常客，收入比自己当高级职业经理人直线下降，如果没有理想，如果没有愿景，如果没有热爱，如果没有在做自己喜欢和擅长的事情，能坚持到底吗？会以苦为乐吗？看到在很多创业书上，把创业形容的凄风苦雨，痛苦无比。如果创业者真得觉得苦，痛苦地痛苦着，那就是真得苦逼了！奉劝还是不要创业为好。

笔者创业前与创业中都阅读过若干关于创业的书籍，纸上得来终觉浅，绝知此事需躬行！看书上说一百遍苹果是甜的，不如摘下一只来亲口尝尝，甜酸自知。本文就是一个自称“营销活化石”的人写的一只苹果的样本，这是一只带着血的苹果，所以是泣血心得。目的是让更多的创业者擦拭掉苹果上的血迹，最终尝到苹果的甘甜。

　　本次大赛旨在号召广大师生通过照相机、手机去采集身边的美，活动参与者可聚焦美的景色、美的人物、美的行为、美的场景、美的活动，用图片讲述校园故事，用镜头捕捉永恒瞬间，用梦想指引心灵，用心灵感受温暖，用青春美丽彰显正能量。

笔者走过了近20年的职场生涯，中国第一届营销本科生毕业后就稀里糊涂的进了外企，一干就是八年，读完北大国际MBA后辗转外企、国企、民企，从最底层的业务员做到营销老总，专注营销，转战国内、海外市场，暮然回首，一路走来已近不惑之年，混成了“营销活化石”。后创立贵仁相助营销顾问机构，一干又是经年。

底裤VS底线。网络段子说，人可以没有底裤，但一定要有底线。创业者的底线是什么呢？记得一位创业老板曾守着自己的所有高管“大义凛然”地说：公司经营不好，你们都是职业经理人，你们都走了，我不能走！我是最后留下的一个人！这句话，貌似很有道理，但只是说对了一半。市场经济是风险与收益对等的，公司经营不好，老板是最大的风险承担者；但公司经营好了，老板是最大的利益获得者。所以，对于真正的创业者而言，不是想着每天如何成功，挣得盆满钵满；而是想着如果失败了，自己输得连底裤都没有的时候，还会不会一个人继续裸奔！这就是真正创业者的底线。如果把这个当做底线，未雨绸缪，真正的创业者就会无所畏惧！

老板VS导师。这是创业者对自己自身的定位。是以颐指气使的老板自居呢？还是以员工的人生导师为荣。如果让笔者选择，笔者义无反顾地选择后者。经营企业的本质就是经营人，成就人。如果老板老是冲锋在前，享受台下员工的万众欢呼并甘之若饴，那宿命只能是个小老板了。就像马云让贤，不做CEO了，并不是马云不行，马云无疑是个出色的CEO!但他更愿意去做员工的精神领袖和员工的人生导师。只有老板知道主动示弱不行的时候，员工才能真正的行！老板处处逞强认为只有自己行的时候，员工永远会不行!真正的创业者，真正的人生导师永远是看小自己，看大别人，这也是笔者创业经年的最大心得和收获！

本站部分内容、观点、图片、文字、视频来自网络，仅供大家学习和交流，真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺。如果本站有涉及侵犯您的版权、著作权、肖像权的内容，请联系我们(0536-8337192),我们会立即审核并处理。

我要评论

当前已有loading...个参与

验证码：

• 
  客片
• 
  便装
• 
  1
• 
  婚纱照

• 2021HR信息服务平步青云 太和顾问推HR引擎
• 2021人力资源经理人该如何提升业绩
• 2021印度崛起？可能比你想象的还要快...
• 2021HR都想要的《境外劳动法律与政策汇编》
• 2021正视离职员工：这五点你需要了解
• 2021民营企业人力资源管理转型升级的九大方
• 2021揭开新时代下 HR 的神秘面纱——盖雅工
• 2021加薪季，别让老员工寒心——《劳动力资