入职后，如何继续学习

利用公司这个平台学习、看书2018-08-09 11:15

HR无法拒绝的自我介绍

为啥HR喜欢让我们自我介绍？2018-08-08 14:24

HR问你离职原因时，该怎么回答

如果你不是应届生，如果你正要参加一场面试，那么你一定知道，面试的过程中有一个问题不可避免，那就是：你为什么离职？很多人担心这个问题回答不好，会影响面试成绩，因此各种理由也就应运而生，而实际上什么样的答2018-07-31 17:49

怎样找到合适自己的职业？

著名的心理学家马斯洛曾经说过：“一个人能够成为什么,他就必须成为什么,他必须忠实于他自己的本性。”人需要“倾听内在的声音”，“选择在本质上适合自己的东西”，才能达到自我实现。相反，如果没有发展和发挥一个2018-07-31 11:55

第一份工作应该坚持多久？

“离开意味着什么？”“这份工作的离开因素，在下一份工作中有多少可以得到满足？”“不离开能不能有满足这些诉求的机会？”2018-07-28 16:14

求职一大忌，频繁换工作

不排除公司本身的问题，但是如此频繁的遇到有问题的公司，用人单位也只会怀疑你个人的能力，哪怕不是工作能力，至少你对于自己的选择判断存在着问题。2018-07-27 09:10

当面试官问”你有什么要问我的吗“，应该如何发问？

面试接近尾声的时候，面试官通常都会问这样一个问题：“你还有没有什么想问我呢？”。千万不要以为这只是出于礼貌的一句，把主动权丢回给求职者的这个动作其实也是考察检验的一环，如果没有“问”好这一题分分钟可能2018-07-23 18:03

终身受用的个人修养

1、不要自视清高天外有天，人上有人，淡泊明志，宁静致远。当别人把你当领导时，自己不要把自己当领导，当别人不把你当领导时，自己一定要把自己当领导，权力是一时的，金钱是身外的，身体是自己的，做人是长久的。2018-07-21 14:30

最全求职礼仪+面试经典16问 求职必备！

最全求职礼仪男生女生篇+面试经典16问2018-07-20 13:54

求职面试｜4个动作轻松干掉对手

面试前要通过各个渠道搜集招聘企业的相关信息，包括企业的发展历程、经营范围、行业地位、企业文化、产品服务、分布地域、发展重心等等。这些可以通过公司官网、网上相关报道、亲朋打听等方式进行了解。以上信息的了2018-07-19 17:36

一分钟的自我介绍，就像商品广告，在短短六十秒内，针对“客户”的需要，将自己最美好的一面，毫无保留地表现出来，不但要令对方留下深刻的印象，还要即时引发起HR的“购买欲”。2018-07-17 09:45

简历造假：赢了现在工作 输了未来职场

过于修饰将变成造假：曾经针对HR做过调查：“你能容许应聘者的简历有多大水分”？有HR表示，要看一下水分出在哪里，有的水分是夸大，有的是失真，对于最基本的情况，比如说学历、工作经历等，必须是真实的，但是对于2018-07-16 14:16

工作简单化，从丢掉9个“包袱”开始

“没有万无一失的计划就不采取行动”，“在没掌握所有信息前绝不下决定”，“事必躬亲，否则总感觉不放心”，这些都是完美主义者的典型心理。这种心理最容易导致工作的混乱和滞后。2018-07-07 14:12

又到毕业季，大学生求职应当警惕传销陷阱！

识别传销‍，传销的流程：①骗取入门费。与正常的公司不同，传销组织一般会绞尽脑汁让你先交出一笔“入门费”、“代理费”，然后才能进入其中，美其名曰投资2018-07-06 15:15

求职时该注意那些问题？

求职是一个刚入社会的人都要经历的事情，应聘应该注意什么呢？2018-07-05 11:08