求职多尝试到中小型企业

昨日从人力社保部门获悉，包括本市在内的全国113个城市的2012年第三季度劳动力市场供求状况分析出炉。分析结果显示，与上季度相比，三季度劳动力供求人数均有所减少，推销员、电气装备员等最为稀缺。调查还发现，人才需求旺盛的用人单位集中在内资企业，影楼招聘因此建议求职人员多尝试到中小型企业求职。

　　银行业务人员人才过剩

　　调查显示，本市人才缺口较大的前三甲职位为：推销展销人员、电气电子设备装配人员、储运人员，都是两个以上职位争一个求职者；行政业务人员、电信业务人员/话务员、银行业务人员人才需求过剩，均是三个人争一个职位。

　　从行业需求看，84.4%的企业用人需求集中在制造业、居民服务和其他服务业、批发和零售业、住宿和餐饮业、租赁和商务服务业、建筑业，化妆师招聘以上行业的用人需求比重分别为32.5%、16.5%、13.4%、11.2%、6.1%、4.7%。此外，生产运输设备操作工、商业和服务业人员既是用人需求的主体，又是求职人员集中的职业。

　　求职别再局限国企外企

　　调查显示，96.9%的用人需求集中在企业，机关、事业单位的用人需求比重仅占0.7%。在企业用人需求中，内资企业占71.1%，化妆网其中有限责任公司、私营企业和股份有限公司的用人需求较大。人社局专家表示，现在仍有很多毕业生将眼光停留在大型国企、外企上，殊不知绝大多数国企已进入相对平稳的阶段，国家公务员更是大热状态。因此，建议大学生应适当调整职业目标，多尝试到中小型企业求职。

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