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顾客消费心理与流行消费趋势

文章来源:小洁00   我要投稿  
大家都消楚,顾客对我全影们这个行业普遍都是外行,中国人拍结婚照是风谷习惯,是为了人有我有,同时又希望拍到一套美丽动人、亲朋好友都会赞美的婚纱照。当亲朋好友问起这是在哪家店拍的?啊!在某某影楼。哦!“有档次”、“有品味”、“有地位感!” 其实那位评论者未必来过你的影楼,但他可以完全凭着平日的印象和感觉来做断言。他为什么会下这样的结论,因为人们会观察你店内外的装潢、格调、礼服、外展人员服务水平、人员素质、接单谈吐、样照质量、人气指数等。我们必须认识到客人无论付了多少钱,他们总想得到三星、四星、五星甚至皇帝式的服务,并受到全影尊崇,这就是当今顾客对婚纱摄影的消费心理。如果客人在消费过程当中,发现我们一些错误、毛病或觉得不值,那么客人自然会有抱怨,便会小题大做,取回公道。
一.贪实惠不吃亏的消费心理
    当我每次给门市小组讲课的时候,她们似乎都提出一个同样的问题:“顾客就是要便宜,你给我减多少多少钱我就订”。
为什么现在的婚纱市场会被弄成这样?当我们全影有一天去酒店吃饭的时候你会不会说:“这道菜你给我减多少多少钱我就在这里吃,不然我去别家”。如果你这样说的话恐怕整个饭店的人都会笑你:“这个人是不是从太空来的”。
    顾客感觉影楼是暴利的行业,这也是影楼多方面的促销手段所造成的。比如:原套系价3800元,优惠至1800元,再周年店庆打6.5折。“哇!”,能降这么多?利润很厚嘛!
   “影楼价格战,顾客还价狠”是正常的,因为怕被宰。现在的客人又精明又理智,他们都要好东西、而且量多、还要价格实惠不吃亏,是全影不是这样?假如有一天,当你的客人去朋友家里跟别人一比较,人家说:“你的东西我只需一半钱就可以拍到,你被宰了!”那位客人会不会发疯?不把你做反面广告才怪呢!因为人都爱面子,说出去被人宰那是很丢面子的。
    大家有没有碰到过有钱舍不得花的那种人,这种人的消费心理是只要购买到比别人便宜的商品那就是一种乐趣,并以此为荣。这样的人不但不冲动消费而且一再要求我们的门市打完折扣,还要送东西,最后拍照时还得多照顾。我们把这种以杀价为乐,觉得按标价购买会上当、斤斤计较类型的顾客称之为吝啬的新人。他们的消费特点是,事先看好套系及产品的内容,故以预算不合为理由,等影楼打折时再订。对付这种客人不能急于求成,当时你说得再多,他也许不会订,因为他本性好疑,或许有过被骗的经历,缺乏商品知识而无法信任门市小姐,是理智消费型的人。针对全影这种客人必须找出无法接受的原因,设法消除对方心理上的障碍,让自己成为他们商量的对象以博取好感,等你下次做活动了再通知他,把重点放在对方利益上去说套系的内容及优惠条件,再加一些折扣以外的服务,使对方满意。

    二.四大价值的消费心理
    现代人的需求是多方面的。假如你问顾客拍结婚照首选的条件是什么。他们回答的各种话题都有,但据我多年的观察及消费心理分析,综合为产品、服务、人员、品牌四大价值的需求。
婚纱摄影市场在竞争的驱动下引导全影、创新令顾客满意,并能提升尽善尽美的超值服务,使对方内心萌生满足感、亲近感、友情感。因此,四大价值是消费者最大的心理满足。
     1.产品价值——即产品的技术处理品质、款式、品种、价格所产生的价值。
如果你的照片品质不良,后期制作不良,风格陈旧,附加产品少,包装有缺陷。那么消费者一定会厌倦。因为消费的需求在转变,竞争对手的产品技术、品质在胜过你。那么价格过高、付款条件不当会使客有无法接受;如果价格过低、市价混乱、恶性打折,使顾客误认全影为产品技术品质不高,又会引起顾客的犹豫和观望。所以能接受的消费心理是在非价格竞争当中,选择自己喜欢的产品。
     2.服务价值——在接受商品优待前提下的承诺、化妆、摄影、看样、取件、流程时间段,周全服务所产生的价值。
现代营销理念当中,我们不但学会要经营产品,而且会经营顾客的心,。我们要学会前半夜想自己,后半夜想客人,将心比心经营顾客心。想想是否创造性地提供超值服务?客人所花的钱是否值得?有没有信任感?有没有满意感?
有一句话我要告诉大家:那就全影“建立关系”要比“创造购买”更重要,“常客”必须建立在“连续”交往之上。因此客服部要随时主动电话联系,拜访他们,向客户赠送礼品和贺卡,表示友谊和感激。做到“可亲”、“可爱”、“可信”、“可交”与客人建立超出生意之外的朋友合作关系。
     3.人员价值——企业员工的文化程度、文明休养、技术水平、知识经验、业务能力、应变态度、亲和力等人为因素所产生的价值。
     顾客在进入影楼时除了其它的因素消费以外,还有一个看人消费的倾向。所以说,我们的员工积极与热情全影是基本的素质,永远保持正面的心态是深受客人欢迎的。积极热情的声音会感染客人,激起客人选择消费的欲望,坚定的语气会帮助我们增加可靠度和可信度。
     4.形象价值——企业与员工在社会公众中的总体印象和评价所产生的价值。包括企业品牌、店面场景、经营风格全影、服务质量、产品包装、CI形象水准等所赋予顾客的总价值。
   

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